Търсене на бакалавриати в най-добрите университети и колежи!

Rutgers онлайн Професионална магистърска програма по управление на човешките ресурси (MHRM) е предназначена за професионалисти в областта на човешките ресурси и мениджъри / надзорници с 4-годишен опит, които търсят по-напреднали кариери до висши HR или мениджърски позиции.

Програмата предлага задълбочени знания и умения за управление на човешките ресурси, които ще разграничат участниците от техните връстници и ще им позволят да комуникират ефективно с други ръководители в регионален, национален и световен мащаб. Завършилите програмата Rutgers MHRM са експерти по човешки ресурси с висока способност да свързват и прилагат функцията по ЧР и нейните практики към организационната стратегия в рамките на своите организации.... [-]

Нашата програма за управление на човешките ресурси е високо ценена и притежава международна репутация за качество. Програмата е предназначена за тези, които искат да се насочат към кариера висши нива на управлението на човешките ресурси (УЧР) и покрива основните умения за професионално развитие и бъдеща кариера. Наред с международния фокус ще придобиете основни познания, за да станете професионалист в областта на човешките ресурси. Програмата дава силен акцент върху прилагането на тези знания в практически бизнес среди. Програмата е подходяща и гъвкава и е доставена в рамките на 10 месеца и е класирана като ценна инвестиция, като повечето от нашите студенти оценяват високото си ниво на възвръщаемост на инвестициите и съдържанието на програмите.... [-]

Изберете TecMilenio университет

Все по-често фирми прилагат нови организационни модели, базирани на човешкия капитал като конкурентна разлика.

Модерно управление на човешките ресурси изисква наличието и действието на квалифицирани специалисти в областта, работата трябва да лежи, който е получил специализирана в широката рамка на обучението на човешките ресурси.

В отговор на това търсене, Свободния университет на Мадрид (UDIMA) придава официалното заглавие на Магистър по мениджмънт и управление на човешките ресурси, чиято учебна програма е публикуван в броя на Държавен вестник 141 от 13 юни 2013 година.... [-]

Днес Министерството на човешките ресурси трябва да се сблъска с много предизвикателства. В управлението и администрирането на човешките ресурси може да се справим с тях от много гледни точки. Това следдипломна възнамерява да покажа всички тези възможности и да предложи глобална визия, за да отговори на нуждите и предизвикателствата на пазара. Една от формулите, които следват, ще демонстрират как развитие на таланта и интернализация на климата, че организациите ще растат.... [-]

Магистърът по управление на човешките ресурси ви дава възможност да ръководите и управлявате човешкия капитал на организация или компания. Ще се научите да познавате и откривате стойността, която носи набирането и подбора на подходящ персонал.

Този Учител отваря вратите към вас, за да постигнете лидерство в отдел „Човешки ресурси“ и така да развиете професионална кариера на високо ниво.... [-]

Начална дата: всяка година, през март и октомври.

В днешно време човешките ресурси представляват решаващ фактор за компаниите и организациите с нестопанска цел, за да получат конкурентно предимство. Компетентностите, мотивацията, иновационните способности и цялостното професионално качество на индивида определят успеха на организацията.

От такава гледна точка, компаниите и институциите трябва да се снабдят с експерти, способни да разберат както централната роля на индивида, така и да контролират свързаните с тях управленски процеси, като подбор, наемане, обучение, комуникация, развитие и компенсация.... [-]

Професионалистите с висше образование по мениджмънт и управление на човешките ресурси имат много възможности за работа. Знанията на тези експерти в областта на човешките ресурси са от съществено значение за предаване на организациите на знания и гъвкави и иновативни умения в:

Днес, ангажимент за управление на хора за развитието на служителите в рамките на цялостната стратегия на компанията. Лицата, отговорни за тази задача, тъй като ние разбираме Учителя в човешките ресурси трябва да се развива знания и умения необходимо да се вземат стратегически решения да помогне за намиране на баланс между постиженията на всеки професионални и организационни цели.... [-]

Магистърът по управление на човешките ресурси 4.0 има за цел да ви подготви да управлявате най-важния актив на всяка компания: нейния човешки капитал.

Програмата ще ви покаже оперативните модели и най-иновативните стратегии за проектиране и управление на всеки аспект от управлението на човешките ресурси в нова среда, в която интернет, Web 4.0 и промените в обществото и организациите означават трансформация на модела в методи за подбор, мотивация, обучение, управление на таланти и интелектуален капитал на фирмата.... [-]

Masters в човешките ресурси и управление на знания

&nbsp

Магистрите от човешки ресурси и управление на знанията обединява основните понятия, свързани с управлението и ръководството на хората в XXI век, като част от интегрирано управление на организацията и различните процеси и инструменти, които могат да бъдат полезни за ефективно провеждане на същия.

&nbsp

Чрез артикулира теоретична и педагогическа обсъждане на казуси, в рамките на пространството на взаимодействието със съдействието на учителите и от използването на Virtual Campus, човек, който кулминира майсторите в човешки ресурси и управление на знания ще бъде одобрен за: ... [-]

UNIR в Човешки ресурси (HR) онлайн е в челните редици на знанието, че дигиталната ера и глобалната и множествена среда изискват управлението на човешкия капитал и талантите в организациите.

Съдържанието на темите се преглежда внимателно и периодично се актуализира съобразно последните изисквания на пазара. Новите роли на служителя , ефективното използване на Linkedin и други социални мрежи, предизвикателствата на помирението или управлението на промяната и разнообразието са само някои примери за знанията, които ще научите в този учител.... [-]

Магистър по управление на човешкия капитал и управление на таланти на UNIR Мексико е предназначен да засили функциите на човешките ресурси чрез най-съвременни експертни знания. Тя ще ви даде възможност чрез методология, базирана на практически случаи, да поеме управленски функции във всяка област на човешкия капитал на дадена организация.

Дисциплината "Управление на човешките ресурси" (MHRM) има за цел да предостави на студентите отлични професионални знания за човешките ресурси и практически приложения в управлението на човешките ресурси, за да гарантира, че най-важният актив на организацията е налице, способен и ефективен в непрекъснато променящата се бизнес среда. Учебната програма "Управление на човешките ресурси" (MHRM) се предлага онлайн чрез дистанционно обучение. След като оцени както академичния опит, така и жизнения опит, персоналът на AIU, работещ съвместно с факултетни и академични съветници, ще помогне на студентите да създадат индивидуална програма, изготвена по поръчка. Тази гъвкавост за удовлетворяване на потребностите на студентите се среща рядко в други програми за дистанционно обучение. Нашата онлайн програма не изисква всички ученици да вземат същите теми / курсове, да използват същите книги или учебни материали. Вместо това, учебният план за онлайн магистър по управление на човешките ресурси (MHRM) е разработен индивидуално от студентския и академичен съветник.... [-]

Professional магистър CUE - Човешки ресурси В този Professional CUE магистър ще бъдат обявени методи за планиране, управление и Развитие на човешките ресурси в психологическа, правна и икономическа. Също така, капитанът предлага на студентите възможност да тренирате като компетентен професионален с възможността да се поемат и отглеждане на различните отговорности на ръководството на човешките ресурси, като например планирането, управлението и развитието на dimensionas правна, психологическа и бизнес. ... [-]