Магистър по бизнес психология

Магистърската бизнес психология е разработена, за да помогне както на завършилите, така и на професионалистите в индустрията да преследват фокусирана върху кариерата специализация по трудова психология. Организациите както в публичния, така и в частния сектор все повече признават предимството на служителите с опит в бизнес психологията и този курс ще ви помогне да спечелите конкурентното предимство, необходимо за запълване на тези толкова важни пропуски в уменията в индустрията. Този курс обхваща основните области на бизнес психологията, осигурявайки ви солидна основа в изследванията, теорията и практиката. Ще развиете уменията, от които се нуждаете, за да прилагате ефективно психологията на работното място, подобрявайки бизнес функциите на индивидуално, екипно и организационно ниво.

Курсът се ръководи от опитен академичен екип, който помежду си притежава множество награди и публикации, консултантска работа с големи организации и силни връзки в индустрията. Чрез това ще придобиете ценна представа както за академичните, така и за практическите аспекти на бизнес психологията, което ще ви помогне да завършите с търсените знания и умения, от които се нуждаете, за да се справите с някои от най-належащите бизнес проблеми в днешно време.

Двойна акредитация

За да подпомогне вашето кариерно развитие, този курс е двойно акредитиран от Британското психологическо общество (BPS) и Асоциацията за бизнес психология (ABP).

Курсови модули

• Психологическа оценка на работното място
• Усъвършенствани изследователски методи
• Учене, обучение и развитие
• Коучинг и наставничество
• Лидерство, мотивация и ангажираност
• Здраве и благополучие на работното място
• Работно проектиране, организационна промяна и развитие
• Изследователски проект по бизнес психология (40 кредита)

Служителите, които са запознати с прилагането на психология на работното място, са много търсени на днешния пазар на труда, което означава, че ще завършите своята степен, готови да продължите кариерата по ваш избор. Някои от ролите, които може да искате да обмислите, включват:

• Трудов психолог (след завършване на етап II от процеса на чартъра)
• Бизнес психолог
• Служител или водещ треньор/ментор
• Оценка на работното място/обучение
• Набиране и подбор
• Бизнес консултации
• Бизнес мениджър
• HR